Service pension combined with state salary, cut to 15%. The bill has passed the Senate
Those with service or military pensions who remain employed in the public sector could receive only 15% of their pension. The Government's bill passed tacitly through the Senate, with the decision now resting with the Chamber of Deputies.

Persoanele care beneficiază de pensii de serviciu sau de pensii militare de stat și care aleg să lucreze în continuare într-o instituție publică ar putea încasa doar 15% din valoarea pensiei, pe toată durata angajării. Este vorba despre un proiect inițiat de Guvern, care a trecut tacit de Senat miercuri, fără a fi dezbătut și votat, întrucât termenul stabilit pentru adoptare expirase deja la 28 iulie. Decizia finală va fi luată de Camera Deputaților.
Nota privind adoptarea tacită a fost anunțată în plen de președintele Senatului, Mircea Abrudean.
Scopul măsurii este să elimine posibilitatea de a încasa integral, în același timp, două venituri plătite din bani publici. Practic, cei care primesc pensie de serviciu sau militară și vor să continue să lucreze la stat ar urma să accepte o reducere de 85% a pensiei, cât timp rămân angajați. Restricția nu se aplică pensionarilor care lucrează în mediul privat.
Funcționarii publici ar putea rămâne în activitate până la 70 de ani
Funcționarii publici care doresc să continue să lucreze după ce îndeplinesc condițiile de pensionare vor trebui să depună o cerere cu cel puțin 30 de zile înainte de acest moment.
Prelungirea activității va putea fi aprobată anual de șeful instituției, până la vârsta de 70 de ani a persoanei respective.
Proiectul introduce și o limită de maximum șase ani pentru suspendarea raportului de serviciu în cazul angajaților care lucrează în instituții ale Uniunii Europene sau în organizații internaționale. Autorii explică această regulă prin nevoia de a evita blocarea pe termen lung a unor posturi din sistemul public.
Sunt incluse și prevederi tranzitorii referitoare la încheierea detașărilor în curs, finalizarea procedurilor deja inițiate și realizarea transferurilor strict în interesul instituției.
Examene de selecție în instituțiile reorganizate
Atunci când o reorganizare implică și eliberarea din funcție a unor angajați, instituțiile vor fi obligate să le comunice celor aflați în preaviz posturile publice vacante care se potrivesc pregătirii lor profesionale.
Dacă mai mulți funcționari corespund pentru același post, instituția va putea organiza un examen de selecție, caz în care perioada de preaviz se suspendă până la finalizarea acestuia.
Senatoarea USR Violeta Alexandru a numit adoptarea tacită a proiectului „un deserviciu”, în timp ce senatoarea PNL Maria Horga a acuzat PSD că a „blocat” inițiativa, susținând că acest partid „are alergie la reforme”.
Content paraphrased and adapted by SeniorHelp from verified public sources.
Original source: Digi24 →Previous article
Pension-salary cumulation: The Senate has approved an 85% cut to service and military pensions
Next article
Minimum wage raised to 3,700 RON, but purchasing power has fallen by 8%
Similar news
Foto ilustrativăPension-salary cumulation: The Senate has approved an 85% cut to service and military pensions
2 September 2026

eSănătateaMea: how patients access their prescriptions and medical history online
2 September 2026
Foto ilustrativăPensions by county: a difference of over 1,900 RON between Bucharest and Botoșani
1 September 2026
Foto ilustrativăPensions frozen for the third year in a row? Public debt puts pressure on the budget
1 September 2026
Foto ilustrativăPensions and salaries possibly frozen in 2027 as well, due to public debt
1 September 2026

CNAS: health card remains valid at the doctor's surgery after 1 September
31 August 2026